Die Fondsdepot Bank ist der führende unabhängige Anbieter von Dienstleistungen rund um die Investmentdepotführung.
Als Business-to-Business-to-Customer (B2B2C)-Anbieter fokussiert sich die Fondsdepot Bank auf drei wesentliche Produkt- und Kundengruppen: Retail-Depotführung in der Partnerschaft mit freien Finanzvertrieben, zentrales Fondsordering und Lagerstellenmanagement für institutionelle Anleger sowie Geschäftsprozess-Outsourcing für Banken, Versicherungen und Investmentgesellschaften.
Produkt- und bankenunabhängig aufgestellt betreuen wir über 180 große Vertriebspartner, Vertriebsorganisationen großer Versicherungen und Banken sowie zahlreiche namhafte Kapitalverwaltungsgesellschaften.
Spezialist Workday, Schwerpunkt Administration und Business Prozesse (m/w/d)
Fondsdepot Bank • München • IT
Unser Unternehmen
München
ab sofort
Jobbeschreibung
Deine Aufgaben bei uns:
- Verwaltung von Release-Zyklen, Bewertung neuer Funktionalitäten im Hinblick auf den Bedarf der Stakeholder und Test-Management
- Koordination von Anforderungen zwischen den Fachbereichen und Implementierungspartnern
- Aktive Gestaltung des Wissensaufbaus und -managements
- Übernahme von Verantwortlichkeiten im Rahmen von Projekten
- Mitarbeit in der IT-Administration von Workday und Kontextanwendungen
- Enge Zusammenarbeit mit unseren Finanz-, Einkauf- und Projektmanagement-Teams bei der Entwicklung unserer Technologielandschaft und der Integration mit dem Ziel, ein ansprechendes modernes digitales Erlebnis zu schaffen
- Zusammenarbeit mit Interessenvertretern aus dem gesamten Unternehmen, um Möglichkeiten zur Verbesserung der Mitarbeitererfahrung mit Hilfe von Technologie zu verstehen und umzusetzen.
- Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs unserer Technologielandschaft, Unterstützung der Benutzer, Untersuchung und Behebung von Problemen und gegebenenfalls Zusammenarbeit mit den Anbietern bei der Lösung von Problemen
- Unterstützung in der Erstellung und Verwaltung eines Betriebskonzepts, um unsere Geschäftsprozesse und Architektur mit den Anforderungen des Bankwesens und des Datenschutzes in Einklang zu bringen
Als Arbeitsort ist Hof, München und Frankfurt möglich.
Das bietest du uns:- Erfahrung mit Workday, insbesondere mit den Functional Areas HR und Finance, Financial Performance Management, Expenses und/oder Procurement
- Idealerweise Erfahrungen als Workday Security Administrator, Security Configurator oder Implementer mit Ausrichtung auf die Anpassung und Entwicklung von Business Prozessen
- Abgeschlossenes Hochschulstudium oder vergleichbare Ausbildung mit Berührungspunkten zu IT-Themen
- Erfahrung in der Datenverwaltung, Administration und Systemkonfiguration
- Vertrautheit mit agilen Arbeitsweisen
- Erfahrung mit bewährten Praktiken im Finanzwesen und der Implementierung von Technologielösungen zur Unterstützung von Compliance-Anforderungen.
- Zuverlässige und selbständige Arbeitsweise sowie ausgeprägtes wirtschaftliches und analytisches Denken
- Konzeptionelle Fähigkeiten und Veränderungsbereitschaft
- Ziel- und Lösungsorientierung, Entscheidungsfreude
- Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
- Leistungsbereitschaft, Eigeninitiative und Flexibilität
- Sehr hohe Serviceorientierung und Qualitätsanspruch
- Großer Teamplayer, der gerne teilt und zusammenarbeitet
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sicherer Umgang mit MS Office Anwendungen
Mit Begeisterung & Motivation erreichen wir gemeinsam unser Ziel – dazu eine spannende Tätigkeit und eine kontinuierliche berufliche Weiterentwicklung.
Unser gemeinsamer Erfolg ist deine Zukunft.
Werde Teil der Fondsdepot Bank-Community, arbeite in einer modernen & offenen Unternehmenskultur und lass dich von unseren zahlreichen Benefits begeistern, z.B.
- Kostenlose Depotführung
- Lebensarbeitszeitkonto
- Fitnessangebote
- Betriebsrestaurant
- JobRad
- E-Ladesäulen
- Mitarbeitervergünstigungen
- Möglichkeit zum Home-Office
Noch nicht das Passende für dich dabei? Wir bieten noch jede Menge mehr!
www.fondsdepotbank.de/karriere/benefits
Haben wir dein Interesse geweckt?
Dann sollten wir uns ganz schnell kennenlernen.
Fondsdepot Bank GmbH
Personalabteilung
Vanessa Lindner
Windmühlenweg 12
95030 Hof
Tel: 09281 7258-1846
E-Mail: jobs@fondsdepotbank.de
Homepage: www.fondsdepotbank.de
Ein dickes Plus – unsere Zusatzleistungen für dich
Wir sind der Meinung, dass unternehmerischer Erfolg auf lange Frist nur mit zufriedenen Mitarbeitern zu verwirklichen ist. Aus diesem Grund nehmen wir es bei der Fondsdepot Bank mit den Benefits für unsere Mitarbeiter ganz genau. Unser Ziel ist es, Leistung gerecht zu belohnen und unseren Mitarbeitern die Möglichkeit zu geben, Privat- und Berufsleben bestmöglich zu vereinen. Von kleinen Aufmerksamkeiten, Zusatzprämien und Verpflegung, über Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung und Angeboten aus dem Bereich der Gesundheitsförderung: Fühlen sich unsere Mitarbeiter wohl, haben wir unser Ziel erreicht!
Leistungsabhängige Vergütung
Dass sich Mitarbeiter weit über ihre eigentlichen Aufgaben engagieren, ist für uns nicht selbstverständlich. Deshalb belohnen wir dies auch. Neben Prämien für außergewöhnliche Leistungen fördern wir auch die Weiterentwicklung unseres Unternehmens durch Verbesserungsvorschläge oder Anwerbung neuer Mitarbeiter.
Aufmerksamkeiten und Sachwerte
Wir schätzen unsere Mitarbeiter nicht nur als Arbeitskräfte, sondern auch darüber hinaus und zeigen das auch mit Aufmerksamkeiten zu besonderen Anlässen wie Geburtstagen oder Jubiläen. Mit Aufladung der Edenred Karte hat jeder Mitarbeiter die Möglichkeit, sich persönliche Wünsche zu erfüllen.
Entwicklung und Weiterbildung
Um den Erfolg unseres Unternehmens und die Qualität unserer Arbeit langfristig zu gewährleisten, kümmern wir uns um die individuelle Weiterentwicklung und Qualifizierung unserer Mitarbeiter.
Funktions- und arbeitsbezogene Vergütung
Je nach Position und Aufgabenbereich im Unternehmen bieten wir Mitarbeitern für ihr Engagement, ihre Flexibilität und Mobilität Firmenwagen und Zusatzprämien.
Gesundheitsförderung
Wir wünschen uns für unsere Mitarbeiter vor allem eines: Gesundheit. In den Wintermonaten stellen wir deshalb Obst zur Verfügung und subventionieren sportliche Betätigungen innerhalb der Sportgemeinschaft der Fondsdepot Bank. Außerdem bieten wir die Möglichkeit einer Massage, autogenes Training und die aktive Minipause an.
Förderung des Vermögensaufbaus
Als Bank unterstützen wir unsere Mitarbeiter auch beim individuellen Vermögensaufbau. Neben Zuschüssen zur BAV / BU, Mitarbeiterkonditionen bei unseren Produkten und vermögenswirksamen Leistungen bieten wir ihnen auch die Möglichkeit, einen früheren Ruhestand, Sabbaticals oder Pflegezeiten über Zeitwertkonten zu realisieren.
Arbeitszeit
Uns ist die Work-Life-Balance unserer Mitarbeiter wichtig. Daher bieten wir neben 28 Tagen Urlaub* und der bereichsabhängigen Möglichkeit zum Home Office auch flexible Arbeitszeiten – wo möglich ohne Kernarbeitszeit.
Sonstige Förderungen
Ein entspanntes Betriebsklima entsteht nicht von alleine, deswegen fördern wir den Zusammenhalt im Unternehmen. Events und ein Patenprogramm für die „Neuen“ bringen unsere Mitarbeiter außerhalb des Arbeitsalltags zusammen. Diesem Zweck dient auch die Veranstaltungsreihe „Lunch and Learn“, im Zuge derer wir einen Blick auf Entwicklungen in der Zukunft werfen.
Ansprechpartner
Vanessa Lindner
CIO, Auszubildende, Praktikanten und Werkstudenten
E-Mail schreiben E-Mail kopiert! E-Mail kopieren?
